Accueil | Happy Entreprise - Recrutement, Formation, Services

Services

Management et

Communication

Recherche d'emploi

Présentation

Organisation du discours

Assistance recrutement
Outplacement

Team builing émotionnel

L'Entreprise : un espace d'interactions humaines

La vie en entreprise est avant tout une série d'interactions entre individus, chacun ayant sa propre vision du monde. Comme le dit la PNL, "la carte n'est pas le territoire" : chaque personne vit dans sa propre réalité. Cela rend les malentendus inévitables.

Diriger une entreprise, c'est :

Recruter en tenant compte du contexte et des besoins spécifiques.
Ajuster constamment objectifs, intentions et valeurs.
Montrer l'exemple avec cohérence.

Même en respectant ces principes, l'humain reste imprévisible. Je vous accompagne en tant qu'observateur neutre, prêt à intervenir dans les interactions managériales, les conflits, et la construction d'équipes, pour une communication efficace et harmonieuse.

Accompagnements

Contactez-nous

Manager l'humain - Mode d'emploi

" On ne nait pas leader, on le devient. "

J’interviens pour accompagner vos collaborateurs lorsqu'ils accèdent à un rôle de manager ou de chef d’équipe.

Offrez à vos nouveaux managers les clés pour réussir et s’épanouir dans leurs nouvelles responsabilités !

Permettez-leur de développer les compétences essentielles pour exceller dans leur rôle, tout en favorisant un environnement de travail inspirant et productif.

Composez votre équipe dès le recrutement

" Quand on bâtit une équipe, chaque membre compte."

Ne vous contentez pas de choix impulsifs ou purement rationnels... Recruter la bonne personne, c'est trouver le juste équilibre entre compétences, personnalité et valeurs.

Assurez-vous d’intégrer le candidat qui s’harmonisera parfaitement avec votre équipe, en tenant compte de multiples aspects pour créer une dynamique forte et cohérente.

Solutions de crise : Transformez les défis en opportunités.

"Dans chaque crise, se cache une opportunité de transformation."

Nous résolvons vos défis :

De management
De communication
D'organisation

Ne laissez pas la crise prendre le dessus.

Agissons ensemble pour rétablir l'harmonie et l'efficacité dans votre entreprise.

Parlons-en !

Outplacement - Une fin de rapport de travail la plus respectueuse possible.

"On perd un emploi pas ses compétences"

Offrez à vos futur-anciens collaborateurs une véritable opportunité de rebondir professionnellement.

Nous les accompagnons depuis l'annonce de la fin de leur contrat jusqu'à six mois après leur départ, avec :

Coaching individuel sur mesure
Ateliers dédiés à la recherche d'emploi (CV, lettres, entretiens, réseautage, etc.)
Développement et activation de leur réseau personnel
Mise en relation avec des agences de placement sélectionnées
Accompagnement émotionnel par des spécialistes du deuil professionnel

Aidez-les à envisager un avenir professionnel concret et prometteur.

Sans emplois? Optimisez vos chances de succès.

" Le chômage, un temps pour décider et réaliser ses aspirations."

Perdre son emploi peut être un défi.

Postuler à un nouveau poste, c'est se lancer dans l'inconnu avec de nombreuses questions :

Comment rédiger un CV ?

Une lettre de motivation ?

Comment se préparer pour un entretien ?

Quelles démarches suivre avec le chômage, les ORP, la caisse ?

Ayant vécu cette expérience des deux côtés, je vous accompagne pour transformer cette transition professionnelle en une opportunité.

Ensemble, nous trouverons le chemin vers le poste qui vous correspond vraiment.

Des professionnels pour vous épauler dans les tâches difficiles

"On reconnait un professionnel à son réseau."

Le réseau est la signature d’un véritable professionnel.

Chez Happy Entreprise, nous nous entourons de spécialistes expérimentés pour répondre à vos besoins avec précision et efficacité. Notre réseau inclut :

Experts RH pour les transitions et le soutien administratif, y compris la gestion des paies et indemnités.
Psychologues du travail pour le bien-être organisationnel et personnel.
Spécialistes en méthodes agiles pour optimiser vos processus.
Négociateurs chevronnés pour des résultats concrets.
Coachs en management pour tous types de leadership.
Formateurs certifiés en PNL pour des formations impactantes.
Des experts dans des domaines variés comme les aménagements d'espace, des spécialistes des normes de santé-sécurité au travail...

À partir de votre problématique, nous réalisons un audit approfondi pour vous proposer les solutions les plus adaptées, en mobilisant les talents appropriés.